Postoji dosta stvari koje uspešne ljude razlikuju od neuspešnih, ali ove su najvažnije.
Dejv Kerpen, CEO brenda Likeable Local i autor knjige "Umetnost ljudi" podelio je na društvenim mrežama razglednicu koju mu je jedan biznismen poslao 2014. godine. Upravo na toj razglednici izdvojene su razlike izmedu uspešnih i neuspšenih, a Dejv kaže da je to imalo veliki uticaj na njega.
"Zbog te razglednice sam preispitivao vrednosti u koje verujem i svakodnevno me podsecala na ponašanje i navike za koje sam znao da moram da usvojim da bih postao uspešan", rekao je Kerpen.
Evo kojih deset razlika je izdvojeno na toj razglednici.
1. Uspešni ljudi prihvataju promene, neuspešni se plaše promena.
S obzirom na brzinu kojom se svet menja i na brzinu kojom tehnologija napreduje, moramo da budemo spremni da prihvatimo promene, da se adaptiramo, a ne da ih se plašimo, skrivamo od njih ili ih poricemo. Uspešni ljudi su spremni na promene, objašnjeno je na razglednici.
2. Uspešni ljudi razgovaraju o idejama, neuspešni ljudi razgovaraju o ljudima.
Umesto da troše vreme ogovarajuci ljude - a to nigde ne vodi - uspešni ljudi razgovaraju o idejama. Razmenjivanje ideja im pomaže da rastu i napreduju.
3. Uspešni ljudi prihvataju odgovornost za neuspehe, neuspešni krive druge.
Svi, pa cak i oni najsupešniji se suocavaju sa usponima i padovima u svom poslu i životu uopšte. Ali, oni koji su uspeli su tu gde jesu dobrim delom zahvaljujuci tome što su prihvatali odgovornost za greške i trudili se da iz toga nauce. Svaljivanje krivice na druge ne rešava ništa.
4. Uspešni ljudi priznaju zasluge drugih, a neuspešni se "kite tudim perjem".
Time što dozvoljavaju drugima da zablistaju i da imaju svoj trenutak, uspešni ljudi motivišu druge da rade bolje, a to na kraju i njih cini boljim liderom ili boljim timskim igracem, u zavisnosti od situacije.
5. Uspešni i drugima žele uspeh, neuspešni se nadaju da niko nece uspeti.
Ne možete da budete uspešni ako ste u timu koji gubi. Zato uspešni ljudi ne pokušavaju i ne žele da "miniraju" druge, vec žele da i njihovi saradnici budu sve uspešniji i bolji.
6. Uspešni pitaju kako mogu da pomognu drugima, neuspešni pitaju kako da pomognu sebi.
Umesto pitanja: "Možeš li da mi pomogneš", oni pitaju: "Mogu li da vam pomognem?".
Ako ponudite ljudima pomoc, više ce vas ceniti, a vece su i šanse da ce biti tu za vas ako vam eventualno zatreba pomoc.
7. Uspešni ljudi traže ono što žele, neuspšeni se plaše neuspeha.
Ne dozvolite da vas mogucnost neuspeha spreci da tražite ono što želite. Zamislite koliko prilika može da vam promakne u životu samo zašto što se plašite da možda necete uspeti?
8. Uspešni ljudi razumeju sebe, neuspešni se ne preispituju.
Tacnije, da biste bili uspešni potrebno je da budete sposobni da razumete svoje podsvesne želje, da znate šta može da utice na vaše raspoloženje i kakav nacin interakcije sa drugima vam najviše odgovara.
9. Uspešni ljudi uvek slušaju, neuspešni previše pricaju.
Najpotcenjenija osobina u svetu biznisa, društvenih mreža, ali i privatnog života je - slušanje. Što manje pricamo, to su vece šanse da ubedimo ljude da je naša ideja dobra, ali i da im se mi svidimo.
10. Uspešni ljudi imaju pozitivan stav, neuspešni su cesto negativni.
Pozitivan stav i dobro raspoloženje su "zarazni", posebno kada je rec o liderstvu. Ako zracite pozitivnom energijom, privuci cete ljudi koji žele da budu i da se osecaju kao vi.