Radnici niškog JKP Gorica, koje se bavi pogrebnim uslugama, ostali su danas na svojim radnim mestima i nakon završetka radnog vremena, u znak protesta što već mesecima ne primaju plate.
Zaposleni, njih oko 70, najavili su da neće ići svojim kućama i da će spavati u kapeli i radionici za izradu spomenika, sve dok ne dobiju zaostale zarade i naknadu za prevoz.
Kako je za agenciju Beta rekao radnik Gorice Ivica Stevanović, firma radnicima duguje devet plata, a poslednji put su isplaćeni 6. januara ove godine.
"Nemamo više para da deci kupimo hleb, a kamoli da plaćamo prevoz do posla. Moramo da ostanemo na groblju sve dok se naš problem ne reši", rekao je Stevanović.
Zaposleni su najavili da će narednih dana uredno ispunjavati sve svoje radne obaveze, tako da građani neće trpeti posledice njihovog protesta.
Direktor JKP Gorica Igor Jovanić istakao je da građani Niša ne moraju da brinu kako će pogrebne usluge narednih dana funkcionisati.
"Ako je potrebno, moje kolege i ja ćemo se prihvatiti tog posla, ali niko ne mora da brine da će sahrane biti obustavljene", rekao je Jovanić za Betu.
On je naglasio da u potpunosti razume radnike i njihov protest jer je finansijska situacija u "Gorici" postala neizdrživa.
Prema njegovim rečima, račun ovog preduzeća je u blokadi zbog 88 miliona dinara, a zaposleni još nisu primili platu za avgust 2015. godine.
"Ako grad Niš kao osnivač Gorice hitno ne pomogne da račun firme bude deblokiran, biće dovedeno u pitanje funkcionisanje preduzeća. Nećemo imati para za struju, gorivo i za zaštitnu opremu za radnike", izjavio je Jovanić.
On je rekao da je grad Niš oktobra prošle godine doneo odluku o dokapitalizaciji Gorice sa 100 miliona dinara, ali je do sada dokapitalizacija urađena sa 50 miliona dinara.
"Pozivam osnivača da pronađe rešenje za Goricu. Ako sam ja problem neka me smene. Neću više da 200 radnika držim kao taoce", kazao je Jovanić.
On je dodao i da Gorica trenutno zapošljava 214 radnika, s tim što je menadžment predložio Upravi za komunalnu delatnost novu sistematizaciju i smanjenje broja zaposlenih na 160.
