Prvi neradni dani nam stižu već početkom aprila, a tokom proleća biće više praznika tokom kojih zaposleni neće raditi. Oni koji zbog prirode posla budu morali da rade na praznik imaju pravo na uvećanu zaradu.
Početkom aprila neradne dane imaju pripadnici katoličke i drugih hrišćanskih verskih zajednica zbog Uskrsa. Neradni su 3, 4, 5. i 6. april, odnosno od petka do ponedeljka.
April
3, 4, 5. i 6. april (petak-ponedeljak)
Uskršnji praznici - katolici i pripadnici drugih hrišćanskih verskih zajednica
- neradni dani
10, 11, 12. i 13. april (petak–ponedeljak)
Vaskršnji praznici - pravoslavni vernici
- neradni dani, 22. april (sreda)
- Dan sećanja na žrtve holokausta, genocida i druge žrtve fašizma u Drugom svetskom ratu, obeležava se radno
Maj
- 1. i 2. maj (petak i subota), Praznik rada, obeležava se radno
- 9. maj (subota), Dan pobede nad fašizmom - obeležava se radno
- 27. maj (sreda), Prvi dan Kurbanskog bajrama (za pripadnike islamske zajednice), neradni dan
Ko ima pravo na veću dnevnicu
Prema Zakonu o radu, zaposleni koji rade na dan državnog ili verskog praznika koji je zakonom propisan kao neradan imaju pravo na uvećanu zaradu.
To znači da radnik za rad na praznik dobija najmanje 110 odsto uvećanja na osnovnu dnevnicu, odnosno značajno veću zaradu nego tokom redovnog radnog dana.
Rad na praznike najčešće je organizovan u delatnostima koje ne mogu da prekinu rad, kao što su:
- zdravstvo
- policija i hitne službe
- javni prevoz
- trgovina
- ugostiteljstvo
- mediji i druge službe koje rade bez prekida
U tim slučajevima poslodavci su dužni da zaposlenima obračunaju uvećanu zaradu u skladu sa zakonom.
BONUS VIDEO:
(MONDO)
