Prema podacima koji su objavljeni na sajtu RTS, ukupno 55 zaposlenih - poslovodstvo i deo autora, ima platu iznad 100.000 dinara, dok generalni direktor i njegov zamenik zaraduju 284.042 dinara, odnosno 235.419 dinara.

Prema podacima o isplaćenim ukupnim primanjima u poslednjem kvartalu 2015. godine, zaradu između 70.000 i 100.000 dinara prima još 180 zaposlenih, a kako se navodi, zaradu veću od 70.000 dinara prima oko sedam odsto zaposlenih.
Prema podacima RTS-a, prosečna neto zarada po zaposlenom isplaćena u poslednjem kvartalu 2015. godine, odnosno zarada za septembar, oktobar i novembar iznosi neto 47.886 dinara.
Objavljene su i dve tabele, za plate u televiziji i na radiju, u kojima su navedene sve plate - najviša i najniža zarada za svako radno mesto i prosek primanja na tom radnom mestu.
Prema objavljenim podacima, generalni sekretar zarađuje u proseku 186.781 dinara neto, dok glavni i odgovorni urednik programa televizije zarađuje 181.670 dinara.
Pomoćnik direktora Televizije Beograd zarađuje 141.748 dinara, pomocnik generalnog direktora RTS 166.799, a pomoćnik glavnog i odgovornog urednika 119.347 dinara.
Zamenik glavnog i odgovornog urednika ima platu od 113.533 dinara, a urednik glavnog dnevnika 108.388 dinara.
Zarade novinara na televiziji kreću se od prosečnih 44. 338 dinara, dok novinar reporter zarađuje u proseku neto 61. 559 dinara.
Kada je reč o radiju, direktor Radija zarađuje 165.866 dinara, glavni i odgovorni urednik 101.544 dinara, dok zarada zamenika glavnog i odgovornog urednika iznosi 70.206 dinara.

Podaci o prosečno isplaćenoj neto zaradi u Radio Beogradu po radnim mestima u periodu 10–12. 2015. godine.

Podaci o svim zaposlenima i svim njihovim primanjima, uključujući i zarade honorarnih saradnika, dostavljaju se Upravi za trezor Ministarstva finansija do sedmog u mesecu, za prethodni mesec, od avgusta 2013. godine, naveo je RTS.

Tim podacima, kako navodi ta televizija u obaveštenju na svom sajtu, obuhvaćena su sva primanja koja imaju karakter zarade, a takođe i ostala lična primanja: prevoz, otpremnine, jubilarne nagrade, solidarne pomoći.

Po Zakonu o agenciji za borbu protiv korupcije, jedino je generalni direktor JMU RTS u obavezi da objavi visinu svoje zarade i kompletnu imovinu.

RTS nema obavezu da ovakve informacije dostavlja medijima sa kojima je u sudskom sporu, a zbog objavljivanja netačnih informacija o navodnim enormnim zaradama pojedinih zaposlenih na RTS-u.

Informacija Službe za plan i analizu RTS-a o prosečnim primanjima zaposlenih u RTS-u u poslednjem kvartalu 2015.

Zarade se, kako je navedeno, obračunavaju i isplaćuju na osnovu važećih zakonskih propisa i internih akata RTS-a: Kolektivni ugovor, Sistematizacija i Pravilnik o nagrađivanju.

 Dodaje se da se trezoru RS svakog sedmog u mesecu se dostavljaju podaci o svim isplatama u prethodnom mesecu za svakog zaposlenog. Tim podacima obuhvaćena su sva primanja koja imaju karakter zarade, a takođe i ostala lična primanja: prevoz, otpremnine, jubilarne nagrade, solidarne pomoći. Trezoru se dostavljaju i podaci o isplaćenim honorarima.

Neto primanjima su pored osnovne zarade obuhvaćeni i svi dodaci koji imaju karakter zarade, a to su: minuli rad, fiksne naknade – topli obrok i regres, stimulacija, prekovremeni rad, rad u dane praznika, noćni rad...

Raspon ukupnih primanja u RTS-u u poslednjem kvartalu 2015. godine je 1:9,5.