Direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Dejan Jovanović izjavio je danas da je primenom aktivnih mera politike zapošljavanja, posredovanjem te službe, ali i na druge načine, u godini koja je na izmaku zaposleno oko 120.000 osoba.
On je objasnio da je tokom ekonomske krize broj nezaposlenih oscilirao, a u martu ove godine dostigao najviši nivo - 778.505 nezaposlenih u Srbiji, što je za 61.907 lica više nego u oktobru 2008. godine, kada je kriza počela.
Još veći porast broja nezaposlenih u Srbiji, ukazao je Jovanović, izbegnut je zahvaljujući merama vlade, koja je finansirala različite programe za podršku privredi u vreme krize, kao i aktivne mere zapošljavanja Nacionalne službe, pa je tokom godine zabeležen pozitivan trend zapošljavanja.
"Očekujem da će u Novoj godini biti bolje na tržištu rada, sa projektovanim rastom BDP, dolaskom novih stranih investitora, dobrim i pojačanim sprovođenjem aktivnih mera zapošljavanja, kao i uključivanjem većeg broja partnera u opštinama", rekao je Jovanović.
On je ukazao da će iz budžeta Srbije za aktivne mere zapošljavanja u 2011. godini biti izdvojeno više sredstava nego ove godine.
"Očekujemo da će taj predlog budžeta usvojiti i Skupština Srbije. Takođe, iz Fonda za zapošljavanje osoba sa invaliditetom biće izdvojeno oko 800 miliona dinara za programe i mere za njihovo zapošljavanje", dodao je Jovanović.
U prethodnoj godini na tržištu rada najtraženiji su bili IT stručnjaci, zavarivači, inženjeri elektrotehnike, građevinarstva, ekonomisti, grafičari, knjigovođe, oftalmolozi, ginekolozi, pekari, poslastičari, kuvari, pica majstori...
Teže su posao nalazili inženjeri poljoprivrede, poljoprivredni tehničari, inženjeri tekstilstva, mašinski tehničari, inženjeri mašinstva, lekari opšte prakse, medicinske sestre, kao i maturanti gimnazije.
"U perspektivi možemo očekivati razvoj zanimanja u oblastima kao što su mediji, kultura i informisanje - dizajn, produkcija, ekonomija i finansije, poslovno savetovanje, turizam, banjsko lečenje, estetska hirurgija, kao i IT sektor", rekao je Jovanović.
Pored školskih kvalifikacija, kazao je Jovanović, poslodavci traže i da kandidati poseduju posebna znanja i veštine - znanje stranog jezika, rad na računaru, sposobnosti za timski rad, veštinu upravljanja vremenom, komunikacije i pregovaranja, samostalno donošenje odluka..., a prednost se daje onima koji su spremni da rade na sebi, dalje uče i usavršavaju se.
Kada je reč o planiranim aktivnostima Nacionalne službe za zapošljavanje u 2011. godini, Jovanović je kazao da će ključni projekat biti prognoza na tržištu rada.
"Na osnovu tog projekta, koji će biti započet na proleće, bićemo u mogućnosti da dajemo kratkoročne prognoze na tržištu rada na godišnjem nivou, što znači da ćemo moći da prognoziramo potrebe privrede i da u skladu sa tim potrebama prilagođavamo mere aktivne politike zapošljavanja", podvukao je Jovanović.
On je dodao da u narednoj godini očekuje više sredstava i iz međunarodnih organizacija, koja će, takođe, biti korišćena za različite programe zapošljavanja.
(Tanjug)
On je objasnio da je tokom ekonomske krize broj nezaposlenih oscilirao, a u martu ove godine dostigao najviši nivo - 778.505 nezaposlenih u Srbiji, što je za 61.907 lica više nego u oktobru 2008. godine, kada je kriza počela.
Još veći porast broja nezaposlenih u Srbiji, ukazao je Jovanović, izbegnut je zahvaljujući merama vlade, koja je finansirala različite programe za podršku privredi u vreme krize, kao i aktivne mere zapošljavanja Nacionalne službe, pa je tokom godine zabeležen pozitivan trend zapošljavanja.
"Očekujem da će u Novoj godini biti bolje na tržištu rada, sa projektovanim rastom BDP, dolaskom novih stranih investitora, dobrim i pojačanim sprovođenjem aktivnih mera zapošljavanja, kao i uključivanjem većeg broja partnera u opštinama", rekao je Jovanović.
On je ukazao da će iz budžeta Srbije za aktivne mere zapošljavanja u 2011. godini biti izdvojeno više sredstava nego ove godine.
"Očekujemo da će taj predlog budžeta usvojiti i Skupština Srbije. Takođe, iz Fonda za zapošljavanje osoba sa invaliditetom biće izdvojeno oko 800 miliona dinara za programe i mere za njihovo zapošljavanje", dodao je Jovanović.
U prethodnoj godini na tržištu rada najtraženiji su bili IT stručnjaci, zavarivači, inženjeri elektrotehnike, građevinarstva, ekonomisti, grafičari, knjigovođe, oftalmolozi, ginekolozi, pekari, poslastičari, kuvari, pica majstori...
Teže su posao nalazili inženjeri poljoprivrede, poljoprivredni tehničari, inženjeri tekstilstva, mašinski tehničari, inženjeri mašinstva, lekari opšte prakse, medicinske sestre, kao i maturanti gimnazije.
"U perspektivi možemo očekivati razvoj zanimanja u oblastima kao što su mediji, kultura i informisanje - dizajn, produkcija, ekonomija i finansije, poslovno savetovanje, turizam, banjsko lečenje, estetska hirurgija, kao i IT sektor", rekao je Jovanović.
Pored školskih kvalifikacija, kazao je Jovanović, poslodavci traže i da kandidati poseduju posebna znanja i veštine - znanje stranog jezika, rad na računaru, sposobnosti za timski rad, veštinu upravljanja vremenom, komunikacije i pregovaranja, samostalno donošenje odluka..., a prednost se daje onima koji su spremni da rade na sebi, dalje uče i usavršavaju se.
Kada je reč o planiranim aktivnostima Nacionalne službe za zapošljavanje u 2011. godini, Jovanović je kazao da će ključni projekat biti prognoza na tržištu rada.
"Na osnovu tog projekta, koji će biti započet na proleće, bićemo u mogućnosti da dajemo kratkoročne prognoze na tržištu rada na godišnjem nivou, što znači da ćemo moći da prognoziramo potrebe privrede i da u skladu sa tim potrebama prilagođavamo mere aktivne politike zapošljavanja", podvukao je Jovanović.
On je dodao da u narednoj godini očekuje više sredstava i iz međunarodnih organizacija, koja će, takođe, biti korišćena za različite programe zapošljavanja.
(Tanjug)
Pridruži se MONDO zajednici.
