Prema istraživanju Svetske turističke organizacije, Amerikanci u proseku provedu 13 dana na godišnjem odmoru - u poredjenju s 42 dana koliko provedu Italijani, 37 Francuzi, 34 Brazilci i 26 Kanadjani.
Istraživanje američkog Centra za ekonomska i politička istraživanja za to krivi Vladu SAD. Pregled prakse u 21 razvijenoj zemlji pokazuje da je Amerika jedina zemlja čiji zakoni ne traže da se zaposlenima mora osigurati plaćeni godišnji odmor.
Većina od 21 ispitane zemlje zaposlenima garantuje oko četiri nedelje plaćenog godišnjeg odmora.
Zbog toga - tvrde autori istraživanja - Amerikanci koji rade u privatnom sektoru imaju u proseku samo devet dana plaćenog odmora godišnje, uz šest državnih praznika.
Prema statistici Ministarstva rada, četvrtina zaposlenih u privatnom sektoru ne dobija ni jedan dan plaćenog odmora.
Godišnji odmor nije ni rasporedjen jednako - najmanje ga imaju najslabije plaćeni.
Poredjenja radi - Australija zakonom garantuje dodatnih nedelju dana za radnike koji rade u smenama, koji zaradjuju manje, a posao im je naporniji.
Medjutim, kada bi američki zakoni čak i počeli propisivati zagarantovane plaćene neradne dane, pitanje je da li bi ih ljudi iskoristili!
Firma Hadson koja se bavi zapošljavanjem sprovela je anketu koja pokazuje da plaćene dane odmora po pravilu ne iskoristi više od polovine američkih radnika, dok ih trećina ne iskoristi niti polovinu.
Ovo je, da paradoks bude veći, pogotovo često kod ljudi koji izvrsno zaradjuju, ali rade u kompetitivnim branšama poput prava, financija ili bankarstva, gdje radni dan često traje deset ili više sati.
U nedavno objavljenom članku u časopisu Harvard biznis rivju navodi se da čak 42 odsto zaposlenih na tim "ekstremnim poslovima" godišnje ne iskoristi ni deset dana odmora - iako imaju pravo na znatno duži godišnji odmor. Čak 55 odsto njih tvrdi da gotovo svake godine otkazuju odlazak na već planirani i uplaćeni godišnji odmor.
"Ako se ne odmaraju imućni, ko će se onda uopšte odmarati", pita se uvodničar časopisa Nju Ripablik.
Na Internet portalu Yahoo nedavno se moglo pročitati da sve veći broj Amerikanaca godišnji odmor zamenjuje redovnim spavanjem posle ručka, kao i sistematskim bavljenjem hobijima - ali, naravno, kod kuće.
Portal navodi slučaj izvesnog Džereda Vedlija, stručnjaka za odnose s javnošću koji radi na Univerzitetu Mičigen, koji kaže da ga duži godišnji odmor jednostavno ne zanima jer "uvek ima utisak da će nešto važno da propusti".
Ovaj četrdesetogodišnjak s dvoje male dece kaže da je "nakupio" 40 dana godišnjeg odmora ali da ih ne namerava iskoristiti. Umesto toga, svaki radni dan nastoji tako da tempira da mu ostaje dosta vremena za odmor - odlazak u teretanu, na golf s ocem i igru s decom.
"Meni se svidja moj posao. On mi ne predstavlja nikakav stres. Ne bežim od njega", kaže Vedli.
To razmišljanje je interesantno jer dosta govori o mentalitetu Amerikanaca, koje Evropljani često bezrazložno "žale" ili gledaju s visine - zbog toga što, navodno, ne uživaju u blagodetima tradicionalne "welfare state", odnosno "lajt-verzije" socijalizma.
(MONDO)
Istraživanje američkog Centra za ekonomska i politička istraživanja za to krivi Vladu SAD. Pregled prakse u 21 razvijenoj zemlji pokazuje da je Amerika jedina zemlja čiji zakoni ne traže da se zaposlenima mora osigurati plaćeni godišnji odmor.
Većina od 21 ispitane zemlje zaposlenima garantuje oko četiri nedelje plaćenog godišnjeg odmora.
Zbog toga - tvrde autori istraživanja - Amerikanci koji rade u privatnom sektoru imaju u proseku samo devet dana plaćenog odmora godišnje, uz šest državnih praznika.
Prema statistici Ministarstva rada, četvrtina zaposlenih u privatnom sektoru ne dobija ni jedan dan plaćenog odmora.
Godišnji odmor nije ni rasporedjen jednako - najmanje ga imaju najslabije plaćeni.
Poredjenja radi - Australija zakonom garantuje dodatnih nedelju dana za radnike koji rade u smenama, koji zaradjuju manje, a posao im je naporniji.
Medjutim, kada bi američki zakoni čak i počeli propisivati zagarantovane plaćene neradne dane, pitanje je da li bi ih ljudi iskoristili!
Firma Hadson koja se bavi zapošljavanjem sprovela je anketu koja pokazuje da plaćene dane odmora po pravilu ne iskoristi više od polovine američkih radnika, dok ih trećina ne iskoristi niti polovinu.
Ovo je, da paradoks bude veći, pogotovo često kod ljudi koji izvrsno zaradjuju, ali rade u kompetitivnim branšama poput prava, financija ili bankarstva, gdje radni dan često traje deset ili više sati.
U nedavno objavljenom članku u časopisu Harvard biznis rivju navodi se da čak 42 odsto zaposlenih na tim "ekstremnim poslovima" godišnje ne iskoristi ni deset dana odmora - iako imaju pravo na znatno duži godišnji odmor. Čak 55 odsto njih tvrdi da gotovo svake godine otkazuju odlazak na već planirani i uplaćeni godišnji odmor.
"Ako se ne odmaraju imućni, ko će se onda uopšte odmarati", pita se uvodničar časopisa Nju Ripablik.
Na Internet portalu Yahoo nedavno se moglo pročitati da sve veći broj Amerikanaca godišnji odmor zamenjuje redovnim spavanjem posle ručka, kao i sistematskim bavljenjem hobijima - ali, naravno, kod kuće.
Portal navodi slučaj izvesnog Džereda Vedlija, stručnjaka za odnose s javnošću koji radi na Univerzitetu Mičigen, koji kaže da ga duži godišnji odmor jednostavno ne zanima jer "uvek ima utisak da će nešto važno da propusti".
Ovaj četrdesetogodišnjak s dvoje male dece kaže da je "nakupio" 40 dana godišnjeg odmora ali da ih ne namerava iskoristiti. Umesto toga, svaki radni dan nastoji tako da tempira da mu ostaje dosta vremena za odmor - odlazak u teretanu, na golf s ocem i igru s decom.
"Meni se svidja moj posao. On mi ne predstavlja nikakav stres. Ne bežim od njega", kaže Vedli.
To razmišljanje je interesantno jer dosta govori o mentalitetu Amerikanaca, koje Evropljani često bezrazložno "žale" ili gledaju s visine - zbog toga što, navodno, ne uživaju u blagodetima tradicionalne "welfare state", odnosno "lajt-verzije" socijalizma.
(MONDO)
Pridruži se MONDO zajednici.
