U Srbiji se već sedam godina beleži porast nezaposlenosti ali od 2007. godine taj trend će se preokrenuti, izjavio je državni sekretar za zapošljavanje Vladimir Ilić.
Ilić je istakao da je struktura nezaposlenosti u Srbiji izuzetno loša, budući da je nezaposlenost medju mladima 48 odsto, da 300.000 nezaposlenih nema nikakve kvalifikacije i da postoji veliki broj takozvanih "tranzicionih gubitnika" koji imaju 45, 50 ili više godina i bez posla su.
"Očekujem da će najnoviji podaci ukazati na pozitivan preokret", kazao je Ilić na konferenciji o izazovima reforme tržišta rada i poslovnoj klimi koju su organizovali Mreža za unapredjenje poslovnog okruženja, Institut za ekonomska i socijalna istraživanja i slovački institut INECO.
Ilić je istakao da je Ministarstvo ekonomije i regionalnog razvoja za 2008. godinu pripremilo mere za podsticanje zapošljavanja, i da su to subvencije, krediti za pokretanje poslovanja i mere za aktivno traženje posla. Stopa nezaposlenosti u Srbiji sada je 21,6 odsto.
Predsednik Ujedinjenog granskog sindikata Nezavisnost Branislav Čanak kazao je da se u Srbiji veoma često interesi ekonomije i zapošljavanja ne poklapaju, i da takvu situaciju treba izmeniti.
U Lisabonskoj strategiji za ekonomsku politiku Evropske unije zapošljavanje je u samom središtu, i za to postoji dobar razlog, kazao je Čanak.
On je ocenio da je za podsticanje zaposlenosti u Srbiji potrebna decentralizacija. Prema Čankovim rečima, trebalo bi omogućiti regionima u zemlji da sami nadogradjuju propise koji se tiču zapošljavanja i da sami traže sredstva i zadužuju se kako bi finansirali zapošljavanje tamo gde je najpotrebnije.
Predsednik Unije poslodavaca Srbije Rato Ninković istakao je da će se naša zemlja tek suočiti sa pravim tranzicionim izazovom kada se bude smanjio broj zaposlenih u administraciji, jer deo činovničkog aparata nije spreman za tržište rada.
(Beta)
Ilić je istakao da je struktura nezaposlenosti u Srbiji izuzetno loša, budući da je nezaposlenost medju mladima 48 odsto, da 300.000 nezaposlenih nema nikakve kvalifikacije i da postoji veliki broj takozvanih "tranzicionih gubitnika" koji imaju 45, 50 ili više godina i bez posla su.
"Očekujem da će najnoviji podaci ukazati na pozitivan preokret", kazao je Ilić na konferenciji o izazovima reforme tržišta rada i poslovnoj klimi koju su organizovali Mreža za unapredjenje poslovnog okruženja, Institut za ekonomska i socijalna istraživanja i slovački institut INECO.
Ilić je istakao da je Ministarstvo ekonomije i regionalnog razvoja za 2008. godinu pripremilo mere za podsticanje zapošljavanja, i da su to subvencije, krediti za pokretanje poslovanja i mere za aktivno traženje posla. Stopa nezaposlenosti u Srbiji sada je 21,6 odsto.
Predsednik Ujedinjenog granskog sindikata Nezavisnost Branislav Čanak kazao je da se u Srbiji veoma često interesi ekonomije i zapošljavanja ne poklapaju, i da takvu situaciju treba izmeniti.
U Lisabonskoj strategiji za ekonomsku politiku Evropske unije zapošljavanje je u samom središtu, i za to postoji dobar razlog, kazao je Čanak.
On je ocenio da je za podsticanje zaposlenosti u Srbiji potrebna decentralizacija. Prema Čankovim rečima, trebalo bi omogućiti regionima u zemlji da sami nadogradjuju propise koji se tiču zapošljavanja i da sami traže sredstva i zadužuju se kako bi finansirali zapošljavanje tamo gde je najpotrebnije.
Predsednik Unije poslodavaca Srbije Rato Ninković istakao je da će se naša zemlja tek suočiti sa pravim tranzicionim izazovom kada se bude smanjio broj zaposlenih u administraciji, jer deo činovničkog aparata nije spreman za tržište rada.
(Beta)
Pridruži se MONDO zajednici.
