Dejv Kerpen, CEO brenda Likeable Local i autor knjige "Umetnost ljudi" podelio je na društvenim mrežama razglednicu koju mu je jedan biznismen poslao 2014. godine. Upravo na toj razglednici izdvojene su razlike između uspešnih i neuspšenih, a Dejv kaže da je to imalo veliki uticaj na njega.

"Zbog te razglednice sam preispitivao vrednosti u koje verujem i svakodnevno me podsećala na ponašanje i navike za koje sam znao da moram da usvojim da bih postao uspešan", rekao je Kerpen.

Evo kojih deset razlika je izdvojeno na toj razglednici.

1. Uspešni ljudi prihvataju promene, neuspešni se plaše promena.

S obzirom na brzinu kojom se svet menja i na brzinu kojom tehnologija napreduje, moramo da budemo spremni da prihvatimo promene, da se adaptiramo, a ne da ih se plašimo, skrivamo od njih ili ih poričemo. Uspešni ljudi su spremni na promene, objašnjeno je na razglednici.

2. Uspešni ljudi razgovaraju o idejama, neuspešni ljudi razgovaraju o ljudima.

Umesto da troše vreme ogovarajući ljude - a to nigde ne vodi - uspešni ljudi razgovaraju o idejama. Razmenjivanje ideja im pomaže da rastu i napreduju.

3. Uspešni ljudi prihvataju odgovornost za neuspehe, neuspešni krive druge.

Svi, pa čak i oni najsupešniji se suočavaju sa usponima i padovima u svom poslu i životu uopšte. Ali, oni koji su uspeli su tu gde jesu dobrim delom zahvaljujući tome što su prihvatali odgovornost za greške i trudili se da iz toga nauče. Svaljivanje krivice na druge ne rešava ništa.

4. Uspešni ljudi priznaju zasluge drugih, a neuspešni se "kite tuđim perjem".

Time što dozvoljavaju drugima da zablistaju i da imaju svoj trenutak, uspešni ljudi motivišu druge da rade bolje, a to na kraju i njih čini boljim liderom ili boljim timskim igračem, u zavisnosti od situacije.

5. Uspešni i drugima žele uspeh, neuspešni se nadaju da niko neće uspeti.

Ne možete da budete uspešni ako ste u timu koji gubi. Zato uspešni ljudi ne pokušavaju i ne žele da "miniraju" druge, već žele da i njihovi saradnici budu sve uspešniji i bolji.

6. Uspešni pitaju kako mogu da pomognu drugima, neuspešni pitaju kako da pomognu sebi.

Umesto pitanja: "Možeš li da mi pomogneš", oni pitaju: "Mogu li da vam pomognem?".

Ako ponudite ljudima pomoć, više će vas ceniti, a veće su i šanse da će biti tu za vas ako vam eventualno zatreba pomoć.

7. Uspešni ljudi traže ono što žele, neuspšeni se plaše neuspeha.

Ne dozvolite da vas mogućnost neuspeha spreči da tražite ono što želite. Zamislite koliko prilika može da vam promakne u životu samo zašto što se plašite da možda nećete uspeti?

8. Uspešni ljudi razumeju sebe, neuspešni se ne preispituju.

Tačnije, da biste bili uspešni potrebno je da budete sposobni da razumete svoje podsvesne želje, da znate šta može da utiče na vaše raspoloženje i kakav način interakcije sa drugima vam najviše odgovara.

9. Uspešni ljudi uvek slušaju, neuspešni previše pričaju.

Najpotcenjenija osobina u svetu biznisa, društvenih mreža, ali i privatnog života je - slušanje. Što manje pričamo, to su veće šanse da ubedimo ljude da je naša ideja dobra, ali i da im se mi svidimo.

10. Uspešni ljudi imaju pozitivan stav, neuspešni su često negativni.

Pozitivan stav i dobro raspoloženje su "zarazni", posebno kada je reč o liderstvu. Ako zračite pozitivnom energijom, privući ćete ljudi koji žele da budu i da se osećaju kao vi.