Kompanija Ikea koja posluje i u Srbiji danas je saopštila da je, kako bi pomogla zaposlenima s malom decom, očevima omogućila mesec dana plaćenog odsustva.
Sve nove tate, koji su zaposleni u toj kompaniji, od sada mogu da koriste mesec dana plaćenog odsustva koje će provesti sa svojom bebom nakon što se njihove partnerke vrate na posao.
Posao za 30 žena u Ćupriji, javite se!
"Ova odluka je deo šireg pristupa organizacije Ikea jugoistočna Evropa za unapređenje rodne ravnopravnosti u zajednici i nastojanja da zaposlenima pokaže da ih ceni kao potpune ličnosti – od njihovih uloga na poslu, do onih kod kuće", navodi se u saopštenju.