"Zaposlenim samohranim roditeljima, hraniteljima ili starateljima dece i mladih sa smetnjama u razvoju, sa telesnim ili senzornim invaliditetom, ili teškim hroničnim i retkim bolestima, u cilju sprečavanja sirenja koronavirusa u interesu zaštite te osetljive društvene grupe", navodi Ðorđević u saopštenju.
Preporuka se odnosi i na to ukoliko je drugom roditelju ustanovljena radna obaveza i to, kako je ponovio, treba da bude na snazi do prestanka okolnosti zbog kojih je proglašeno vanredno stanje.
Ðorđević takođe, apeluje na poslodavce da ne raskidaju ugovore sa tim ljudima ako nisu u mogćnosti da dolaze na posao a ne postoji mogućnost da im se obezbedi da rade od kuće.
"Ukoliko ne postoje uslovi da zaposleni roditelji rade od kuće a objektivno su sprečeni da redovno dolaze na posao, apelujem na sve poslodavce da razmotre opravdanost njihovog odsustva i izbegnu raskid ugovora o radu sa zaposlenim roditeljima, hraniteljima ili starateljima dece i mladih sa smetnjama u razvoju, sa telesnim ili senzornim invaliditetom ili dece i mladih sa teškim hroničnim i retkim bolestima", navodi ministar.