Nakon 18 godina radnog staža, dobila je otkaz jer nije dovoljno radila od kuće.
Priča Suzi Čeko obišla je svet, jer je poslodavac uspeo da dokaže da nije dovoljno radila od kuće. Suzi je 18 godina bila zaposlena u australijskoj osiguravajućoj kući. Kada su nadređeni uzeli u obzir želju da je unaprede, pojavile su sumnje o njenom učinkovitom radu.
Suzi je bila odgovorna za praćenje “poštovanja rada od kuće”, ali su njeni rezultati opali zbog propuštenih sastanaka i rokova, zbog čega je firma u kojoj je zaposlena kažnjena prema Poverljivosti o radu. U novembru 2022. dobila je plan za poboljšanje svog učinka, ali je dobila otkaz 20. februara 2023.
Njen bivši poslodavac koristio je softver za praćenje kako bi izbrojao koliko je puta kucala tokom dana. Kad su procenili da ne kuca dovoljno, dobila je otkaz. Čeko je ostala šokirana, a kolegama je navodno priznala: “Ponekad se posao odvija sporo, ali nikad se nije dogodilo da uopšte nisam radila. Možda sam nekad otišla u prodavnicu s vremena na vreme, ali to ne bi bilo tokom celog radnog vremena. Treba mi malo vremena kako bih razmislila o tome, pa ću reagovati na otkaz. Prolazila sam kroz dosta privatnih problema koji su pogoršali moje mentalno zdravlje i nažalost, verujem da je to uticalo na moj učinak i moj rad”.
Radila je manje
Njen rad je praćen tačno 49 dana, a utvrđeno je da je kasnila 47 i da 44 dana nije radila predviđeno radno vreme. Osim toga, utvrdili su da je 29 dana završila ranije posao i da ukupno četiri dana nije radila ni sat vremena. Čeko tvrdi da je njen bivši poslodavac unapred imao smišljen plan da je se reši i da je bila meta zbog problema s mentalnim zdravljem.
Podnela je molbu za nepravedan otkaz, ali zamenik predsednika FWC-a Tomas Roberts potvrdio je da je odbijena. “Podnosilac zahteva je dobio otkaz zbog valjanog razloga lošeg ponašanja. Sumnjam da su navedeni razlozi podnosilačevog isključenja s posla bili ozbiljni i stvarni”, rekao je.
BONUS VIDEO:
(MONDO)